Samtidigt som det inte finns där alls är det en starkt avgörande faktor för både trivsel, medarbetarlojalitet och kundnöjdhet. Utan något egentligt värde är det dessutom företagets värdefullaste tillgång. Du vet vad det handlar om, företagets värderingar, kulturen i verksamheten - organisationens osynliga graffiti.
Verksamhetens inre värden, det som påverkar och styr det dagliga arbetet utan att ens behöva beskrivas. Det är också kulturen som alla är nyfikna på hos framgångsrika företag och aktörer på marknaden.
Hur ser den ut i den verksamhet där du arbetar? Vad "sitter i väggarna" hos er?
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar